[SUCCESVOL INGEVULD] Retail leadership Traject 38uur

“Decathlon Nijmegen”

Decathlon Netherlands B.V.

Beschrijving:

Retail Leadership Traject

Als je net bent afgestudeerd (of misschien al wat langer) en geïnteresseerd bent in sport en retail dan is dit een interessante functie voor jou! Voor een traject wat jou voorbereidt op een rol als leader, komen wij graag in contact met mensen die hun commerciële vaardigheden willen uitbreiden en hun leiderschapskwaliteiten willen ontwikkelen.

DE BASIS
Deze functie laat zich niet omvatten in één woord of functietitel. Sterker nog, deze functie is meer een traject. Het laat zich het beste omschrijven als een combinatie van een startersfunctie en een traineeship. Je start met het leggen van een solide retail basis. In de eerste maanden ben je volledig gefocust op het onder de knie krijgen hiervan. Zoals de meeste storeleaders zeggen; ‘Retail gaat over klanten helpen, de juiste voorraad in de winkel en de presentatie van de producten’.

DRAAI GEVONDEN?
Vanaf dag één ga je als het ware je eigen sportwinkel runnen, je bent verantwoordelijk voor een sport in de winkel. Je bent volledig op de hoogte van de commerciële status van een bepaalde sport. Je bepaalt het assortiment en zorgt dat alles tot in de puntjes geregeld is voor jouw sport op commercieel en menselijk vlak. Je geeft het juiste voorbeeld en helpt je collega's in hun ontwikkeling. Door het dagelijkse contact met de klant, weet je exact wat deze nodig heeft en ben je in staat samen met je team veranderingen door te voeren in de lay-out. Deze baseer je op persoonlijke ervaring en cijferanalyses. Daarnaast sluit- en open je de winkel meerdere malen per maand als eind- en dagverantwoordelijke. Op die dag is de winkel echt van jou! Je leert snel te schakelen, zelfstandig beslissingen te nemen en je weet hoe het is om de leiding in de winkel te hebben. Door de combinatie van het verantwoordelijk zijn voor je eigen sport en het dag-verantwoordelijke zijn, leer je hoe het is om een winkel te runnen. Een unieke kans voor starters!

EN DAN?
Dan sta je aan de voet van je eigen carrière binnen Decathlon. Je kunt je rol gaan uitbreiden door winkel brede verantwoordelijkheden op te pakken. Op deze manier ontdek je welke individuele meerwaarde jij kan creëren. Of je kiest zelf een richting waarin je je wilt ontwikkelen. Denk hierbij aan een project omtrent duurzaamheid, klanttevredenheid, onderhoud, veiligheid, customer satisfaction of personeelszaken. Bij Decathlon verwachten we, waaraan je ook werkt, een grote mate van autonomie. En waar nodig ondersteunen we jou graag!

WAT WILLEN WE IN IEDER GEVAL ZIEN ALS JE BIJ ONS SOLLICITEERT?

• Passie voor sport (uitroepteken)
• Je bent 38 uur per week beschikbaar, waarvan wekelijks één dag in het weekend
• Minimaal HBO werk- en denkniveau
• Passie voor ondernemen, de handen uit de mouwen steken en initiatief nemen

HOE ZIET HET SOLLICITATIEPROCES ERUIT?

• Sollicitatie middels je CV en motivatiebrief
• Telefonische kennismaking (leg hier ook vooral je eigen vragen aan ons voor)
• Eerste gesprek
• Tweede gesprek
• Contractvoorstel
• Welkom bij Decathlon!

Heb je nog vragen over deze rol voordat je solliciteert, mail even sanne.knollema@decathlon.com.

Functie eisen:

VOOR WIE?

• Net afgestudeerd (of al iets langer)
• Geïnteresseerd in sport en retail

JOB IN EEN NOTENDOP 

• 360° view on retail
• Werken met sportieve collega’s
• Leadership skills ontwikkelen
• Jouw carrière bepalen

TO DEVELOP 

• Leadershipskills
• Commerciële vaardigheden

QUALIFICATIES 

• Passie voor Sport
• 38 uur beschikbaar + wekelijks een weekenddag
• HBO/WO werk en denk niveau
• Serviceminded
• Ondernemersgeest, initiatiefrijk en handen uit de mouwen steken
• Mobiliteit – Bereidt om na verloop van tijd naar andere stad/winkel te gaan.

Bedrijfsprofiel:

WAT BIEDT DECATHLON JOU?

1. 20% KORTING OP ONZE EIGEN MERKEN
2. 24 VAKANTIEDAGEN (op basis van ft contract)
3. TOESLAGEN OP ZON- EN FEESTDAGEN 
4. EEN STARTSALARIS VAN €2100,-
5. VAKANTIETOESLAG
6. REISKOSTENVERGOEDING
7. MOGELIJKE WINSTDELING
8. AANDEELHOUDERSCHAP
9. COACHING
10. TRAININGEN

Bedrijfscultuur:

WERKEN BIJ DECATHLON = SPORT TOEGANKELIJK MAKEN VOOR IEDEREEN
De missie van Decathlon is om het plezier en de gezondheidsvoordelen van sport voor eenieder toegankelijk te maken op een duurzame manier. Daarom hebben we graag dat je net zo gepassioneerd bent als wij om met sport een positieve impact te hebben op de maatschappij en de planeet. Dan kost het geen moeite om dit terug te laten komen in de beslissingen die je maakt. Daarnaast werken we graag samen met mensen die het beste uit zichzelf willen halen, op zoek zijn naar verbetering en zichzelf en anderen kunnen challengen. Bij Decathlon werk je in een netwerkstructuur. Dat betekent dat er weinig hiërarchie is en dat je met een zelfstandige en proactieve houding het beste je weg zult vinden bij Decathlon.

Gegevens:

Locatie:

Functie groep: Sportretail

Type: vacancy

Specialiteit: Management

Ref nr: 99838

Contactpersoon:

Naam:

Email:

Solliciteer